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大连大商改制骂声一片 你伤多少老职工的心(转)

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发表于 2010-1-18 13:50:00 | 显示全部楼层 |阅读模式
<div class="t_msgfont" id="message16314"><div id="firstpost"><font size="6"><b>且看大商改制<br/></b>&nbsp; </font><font size="6">&nbsp; &nbsp; &nbsp; 大商改制,隐藏了多少猫腻:假装亏损,降低工资,隐瞒方案......老百姓被迫签订不平等买断政策,为大商卖命半生,扫地回家,而且要承诺永不以任何形式重回大商工作。呜呼,大商你做得大绝了,打死我也不会回去的,包括在大商所属任何商场购物。我不去,我的朋友亲属都不会再去。</font><br/><font size="6">&nbsp; &nbsp; 大商,你伤多少老职工的心,也会使没走的人心相背!</font>
                </div></div><!--Element not supported - Type: 8 Name: #comment--><!--Element not supported - Type: 8 Name: #comment-->
 楼主| 发表于 2010-1-18 13:50:00 | 显示全部楼层
<h2>【联商论坛】网友:大殇之殇</h2><div id="topictag"></div><div class="t_msgfont" id="message16316"><table class="t_table" cellspacing="1" cellpadding="4" style="WIDTH: 95%;"><tbody><tr><td><br/><font size="5">&nbsp; 这里太闭塞了,大家到百度大商集团吧<a href="http://tieba.baidu.com/f?kw=%B4%F3%C9%CC%BC%AF%CD%C5" target="_blank"><font size="5"><font color="#810081">http://tieba.baidu.com/f?kw=%B4%F3%C9%CC%BC%AF%CD%C5</font></font></a><font size="5">去听听大商老百姓的心声吧,那才真是字字血、声声泪呢。</font></font></td></tr></tbody></table></div>
[此贴子已经被作者于2010-1-18 13:52:19编辑过]
 楼主| 发表于 2010-1-18 13:50:00 | 显示全部楼层
<h2>转</h2><div id="topictag"></div><div class="t_msgfont" id="message16317"><table class="t_table" cellspacing="1" cellpadding="4" style="WIDTH: 95%;"><tbody><tr><td><br/><font size="5">&nbsp; </font><table class="t_table" cellspacing="1" cellpadding="4"><tbody><tr><td><font size="5">蒙蔽员工的眼睛 剥夺知情权 限制时间 牵鼻入套 这是赤裸裸的强盗逻辑!卑鄙伎俩肆无忌惮、罪恶嘴脸暴露无疑。这是对买断群体人格的侮辱! 这是对买断群体智商的鄙视! 这是对群体公义的公然挑衅。小胳膊拧不过大腿 但所有的小胳膊加起来必能拧断大腿!全体买断的朋友们:请坚信团结起来的力量是巨大的, 拿出我们集体的智慧 勇气和行动 让玩怒阴暗权术 觑视我们利益的卑鄙小人见鬼去吧! 我们要求是正当的要求、我们行为是光明正大的行为,一切有正义感的人们请不要阻止我们、一切有正义感的人们请声援和支持我们. 员工朋友们,这是最后的斗争----为了我们的权益!这是最后的斗争----为了反抗不公! 请相信:邪不压正!! 请坚信:光明和正义必胜!!!<br/><br/></font></td></tr><tr><td class="t_table" colspan="2"><font size="5"></font></td></tr></tbody></table><font size="5"></font><br/><br/><table class="t_table" cellspacing="1" cellpadding="4"><tbody><tr><td><ul><li><font size="5"></font><font size="5"></font><font size="5"></font></li><li><font size="5"></font></li></ul></td><td><font size="5"></font><br/><font size="5">我们是股份制企业,全体员工的每年分红钱都让他们占为己有,,他们贪了我们多少钱,你们都想象不到,大商集团给我们员工的基本工资远远超过我们现在的工资,全体员工要觉醒吧,现在他们已经是坐不住啦,工作组把上就来查他们的帐,他们破不急待地在做假账,让员工多写奖金,越多越好,买断就能多得点钱,这些谎话能骗了谁啊,这是为他们赌窟窿那,现在要来查他们账啦,他们对不上帐啦,大家要齐心合力,不要让他们吓唬住,欠我们的钱就得给我们补回来,我们坚决不签字,我们是终身合同,和新接收的企业也不签字,他就转不了制,</font></td></tr></tbody></table></td></tr></tbody></table></div>
 楼主| 发表于 2010-1-18 13:50:00 | 显示全部楼层
<h2>【联商论坛】网友:大殇之殇</h2><div id="topictag"></div><div class="t_msgfont" id="message16315"><font size="6">&nbsp; 大商集团新公司明确规定:离职人员永不录用。改制后企业对本次职工安置的离职人员今后永远不再正式聘用,包括如劳务工、非全日制用工、返聘、联营联销等用工也不得录用。改制后企业不得与离职人员发生合作、生意往来等业务活动,如租赁柜台、经销、代销商品等。这样的规定合法吗?</font></div>
 楼主| 发表于 2010-1-18 13:51:00 | 显示全部楼层
<h2>抚顺百货大楼改制方案</h2><div id="topictag"></div><div class="t_msgfont" id="message16318"><font size="4">60.18.77.* 1楼</font><br/><font size="4">没有内容,就是让签字,是去是留。什么条件也不说,今天通知,明天必须签字。<br/><br/>2010-1-5 21:08 回复&nbsp; <br/>123.188.122.* 2楼</font><br/><font size="4">抚顺大商员工你们听说了吗?抚顺大商的老总去澳大利亚开店了? </font><br/><font size="4"><br/>2010-1-5 21:44 回复&nbsp; <br/>123.188.68.* 3楼</font><br/><font size="4">没有解释,就不签字,买卖东西还得问个价吧,关系个人利益,不说明白就是不签字,大楼定的也不是法律,怕什么呀,不说明白,就是不签字!!!<br/><br/>2010-1-5 22:04 回复&nbsp; <br/>61.137.142.* 4楼</font><br/><font size="4">同志们:团结起来!让他们说清楚,我们弄明白,才能卖身哪!!!<br/><br/>2010-1-5 22:12 回复&nbsp; <br/>123.188.68.* 5楼</font><br/><font size="4">2楼的,抚顺早在9月份就开会宣传了,是大商集团的N和抚顺集团的W..二个种(总)要在澳大利亚开店...这是什么,就是把国家的钱.员工补偿的钱拿到个人手,国内大商集团09年全年亏损,还去国外开店,国内还没整明白,还去国外开店...傻子都明白..他们是在操作..将国有资产流失,把我们员工补偿的钱揣到自己腰包了...<br/><br/>2010-1-5 22:15 回复&nbsp; <br/>123.188.122.* 6楼</font><br/><font size="4">3楼的,你说的对,不说明白 ,就不能签字,这个问题关系到我们今后的生活,大家一定要齐心协力,才能胜利!!!<br/><br/>2010-1-5 22:15 回复&nbsp; <br/>123.188.68.* 7楼</font><br/><font size="4">大家要明白一个原则,企业转制,原来国有企业员工(有号头的全民)转变身份,应该得到补偿,这个补偿的钱,是国家用国有企业的资产(钱)给员工,这个钱不是企业领导的,也不是转制后企业老板的,是我们自己的钱,是国家将来不再负责你的生活,补偿给个人的钱,大家一定要清楚,谁少给或者不给这个补偿的钱,就是有问题,是有阴谋的!!!<br/><br/>2010-1-5 22:24 回复&nbsp; <br/>61.137.142.* 8楼</font><br/><font size="4">辛辛苦苦三十载,不明不白想踢开;法不容!!!我们不忍!!!!!!来!一起和他们说明白!<br/><br/>2010-1-5 22:24 回复&nbsp; <br/>123.188.122.* 9楼</font><br/><font size="4">抚顺大商的全体员工们,现在是关键时刻了,大家一定要齐心合力,别妄想大商集团会考虑我们的死活,我们应该自己为自己找出路,坚决捍卫自己的应得利益!!!!记住,如果大商集团不给我们一个满意的结果,我们绝不签字,决不妥协!劳动法有规定,80%员工不签字,协议就不会生效,大家咬紧牙关,坚持到最后,没有圆满的结果,我们誓不罢休!!!!!!</font><br/><font size="4"><br/>2010-1-5 22:25 回复&nbsp; <br/>59.45.144.* 10楼</font><br/><font size="4">不开职工大会不行 不讲明白不行 不签字!<br/><br/>2010-1-5 23:03 回复&nbsp; <br/>123.188.75.* 11楼</font><br/><font size="4">大家团结起来吧。不能签字呀 。职工代表大会都开完了。根本没有我们参加,都找一些老实人,和一些根本算不上国有职工,刚进公司不久的小破孩去开的会。我们团结起来,去闹去吧。。要不我们的饭碗就没有了。同志们啊!是我们团结起来的时候了,大家团结一心 ,一起去和这些垃圾领导们斗争到底<br/><br/>2010-1-6 00:59 回复&nbsp; <br/>123.188.75.* 12楼</font><br/><font size="4">大家没有看出来么。 现在公司就是想让 我们既不买断。也不想给我们补偿。。。看见文件上写的么 买断者 大商各店永不如用。包括一些生意往来,<br/>但是一旦签订留用,是与新的公司签订合同,就意味着我们从此脱离了国企员工的待遇了,我们还是什么也得不到。这个字根本不能签,因为这根本不合理。大家想想吧。这些畜生,给我们逼到什么地步了。。。。大家还不反它还等什么呢?难道天上会掉下来馅饼么。<br/>《关于贯彻两个条例扩大社会保险覆盖范围加强基金征缴工作的通知》规定:“任何单位都不能以‘买断工龄’等形式终止职工的社会保险关系。”1999年国家经贸委、财政部、中国人民银行《关于出售国有小型企业中若干问题意见的通知》也强调:“确保企业职工合法权益不受侵犯,出售方应在申请出售前征求职工对出售方案和职工安置方案的意见,任何部门和单位不得在企业出售中终止职工社会保险关系,不得借出售之机,违反国家有关规定对职工‘买断工龄’或为职工办理提前退休把职工推向社会。”这两份文件从维护社会稳定,维护职工利益的角度,规定不得以“买断工龄”的形式将职工推向社会。</font><br/><br/><font size="4"><br/>2010-1-6 01:11 回复&nbsp; <br/>60.18.43.* 13楼</font><br/><font size="4">退休的职工们:加盟大商之后,我们就吃亏了,他们贪了我们多少钱!我们也要算!和他们算清的时候到了!我们的退休金是全抚顺最底的,甚至不如社会下岗的,为什么??????我们辛苦一辈子,换回的是社会最底的生活待遇,我们不能容啊!我们也绝不能袖手旁观!算!算回我们的辛苦苦钱!干!干他个人仰马翻!!!!!!<br/><br/>2010-1-6 08:04 回复&nbsp; <br/>60.18.73.* 14楼</font><br/><font size="4">坚持就是胜利,不满意就是不签字。<br/></font></div>
 楼主| 发表于 2010-1-18 13:51:00 | 显示全部楼层
<h2>锦州百货大楼买断员工心声</h2><div id="topictag"></div><div class="t_msgfont" id="message16319"><font size="4">122.68.141.* 1楼</font><br/><font size="4">作为大商集团员工,想和大家说说心里话,我更希望大商集团懂事们看看此贴!<br/>我是大商集团锦州百货大楼一名员工,我们在百大工作了30多年,可以说青春都献给了大楼,大楼的员工们还记得大楼着火的那天吧,很多员工在着火那天虽然在家休息,但知道火情后,全部参加了救火,那时的我们,心里装着大楼,因为大楼给了我们稳定的收入,公司领导心里装着员工,员工视公司为家,我们同公司共度风雨,总是以我是大楼人为荣。<br/>近年来发生的许多事情,让我心痛,年龄大了不让我们在卖区,影响店容,薪水我们拿最低等,这次买断工龄我们拿最低等,各位领导,不让我们在卖区工作,我理解,只要是影响公司形象的,对公司无利的,安排我们在哪,我都能干。这次买断让我心寒,不买断,我们这年龄段的,不给我们安排,我们只能走买断这条路,可是这条路你们又分成了等级,我们标准1700 而你们却2000 , 各位领导,平时你们薪水多,你们拿分红,我们拿最低薪水,我们什么都没有,我理解,因为你们干的是脑力劳动者,可是买断工龄标准我个人理解为是公司全体员工努力工作的果实啊,为什么还要分成等级呢?问问自己的良心,谁没有老的时候啊?谁不拖家带口的过日子啊?我们这年龄段的员工<br/>孩子基本在上高中或读大学,你们好好想想吧<br/><br/>2010-1-5 22:09 回复&nbsp; <br/>61.161.147.* 2楼</font><br/><font size="4">说的太好啦<br/>我们大家支持你<br/><br/>2010-1-5 23:52 回复&nbsp; <br/>61.161.147.* 3楼</font><br/><font size="4">说的太好啦<br/>我们大家支持你<br/>说的太好啦<br/>我们大家支持你<br/>说的太好啦<br/>我们大家支持你<br/>说的太好啦<br/>我们大家支持你</font><br/><font size="4"><br/>2010-1-6 00:27 回复&nbsp; <br/>60.23.9.* 4楼</font><br/><font size="4">说的好。<br/><br/>2010-1-6 03:38 回复&nbsp; <br/>123.187.10.* 5楼</font><br/><font size="4">你们不知道吧?我们的医保是2006年交的如果买断我们的医保还要有说法,好好了解吧朋友们<br/><br/>2010-1-6 09:51 回复&nbsp; <br/>202.97.182.* 6楼</font><br/><font size="4">赢利的企业 说买断就买断了 而且利润年年递增 我们被强迫买断工龄 才那么一点点钱 够干啥啊<br/><br/>2010-1-6 13:35 回复&nbsp; <br/>123.187.10.* 7楼</font><br/><font size="4">7楼</font><br/><font size="4">大家要明白一个原则,企业转制,原来国有企业员工(有号头的全民)转变身份,应该得到补偿,这个补偿的钱,是国家用国有企业的资产(钱)给员工,这个钱不是企业领导的,也不是转制后企业老板的,是我们自己的钱,是国家将来不再负责你的生活,补偿给个人的钱,大家一定要清楚,谁少给或者不给这个补偿的钱,就是有问题,是有阴谋的!!!</font><br/><font size="4"><br/>2010-1-6 13:39 回复&nbsp; <br/>123.187.10.* 8楼</font><br/><font size="4">7楼</font><br/><font size="4">大家要明白一个原则,企业转制,原来国有企业员工(有号头的全民)转变身份,应该得到补偿,这个补偿的钱,是国家用国有企业的资产(钱)给员工,这个钱不是企业领导的,也不是转制后企业老板的,是我们自己的钱,是国家将来不再负责你的生活,补偿给个人的钱,大家一定要清楚,谁少给或者不给这个补偿的钱,就是有问题,是有阴谋的!!!</font><br/><font size="4"><br/>2010-1-6 13:39 回复&nbsp; <br/>123.187.59.* 9楼</font><br/><font size="4">作为大商集团员工,想和大家说说心里话,我更希望大商集团懂事们看看此贴!<br/>我是大商集团锦州百货大楼一名员工,我们在百大工作了30多年,可以说青春都献给了大楼,大楼的员工们还记得大楼着火的那天吧,很多员工在着火那天虽然在家休息,但知道火情后,全部参加了救火,那时的我们,心里装着大楼,因为大楼给了我们稳定的收入,公司领导心里装着员工,员工视公司为家,我们同公司共度风雨,总是以我是大楼人为荣。<br/>近年来发生的许多事情,让我心痛,年龄大了不让我们在卖区,影响店容,薪水我们拿最低等,这次买断工龄我们拿最低等,各位领导,不让我们在卖区工作,我理解,只要是影响公司形象的,对公司无利的,安排我们在哪,我都能干。这次买断让我心寒,不买断,我们这年龄段的,不给我们安排,我们只能走买断这条路,可是这条路你们又分成了等级,我们标准1700 而你们却2000 , 各位领导,平时你们薪水多,你们拿分红,我们拿最低薪水,我们什么都没有,我理解,因为你们干的是脑力劳动者,可是买断工龄标准我个人理解为是公司全体员工努力工作的果实啊,为什么还要分成等级呢?问问自己的良心,谁没有老的时候啊?谁不拖家带口的过日子啊?我们这年龄段的员工<br/>孩子基本在上高中或读大学,你们好好想想吧</font><br/><font size="4"><br/>2010-1-6 13:44 回复&nbsp; <br/>202.97.182.* 10楼</font><br/><font size="4">整不明白就不让他营业&nbsp; 《说道做到》<br/><br/>2010-1-6 14:08 回复&nbsp; <br/>202.97.182.* 11楼</font><br/><font size="4">大家要齐心合力维护我们的利益!!加油!!团结就是力量!!<br/><br/>2010-1-6 14:19 回复&nbsp; <br/>202.97.182.* 12楼</font><br/><font size="4">大家 不要&lt;签字&gt;<br/><br/>2010-1-6 14:24 回复&nbsp; <br/>202.97.182.* 13楼</font><br/><font size="4">劳动法有规定,80%员工不签字,协议就不会生效,大家咬紧牙关,坚持到最后,没有圆满的结果,我们誓不罢休!!!!!!</font><br/><font size="4"><br/>2010-1-6 14:30 回复&nbsp; <br/><br/>wansirena <br/>0位粉丝 <br/>14楼</font><br/><font size="4">大商太黑心啦他所谓的工资总额包括的也太多啦,没有给的还说是酒没有,那么房补不是国家政策吗他说的一切是按照国家的规定做的那咱们的工资时间超时怎么拉国家的劳动法哪去啦<br/><br/>2010-1-6 15:32 回复&nbsp; <br/>218.24.143.* 15楼</font><br/><font size="4">坚持不签字他就没有办法的吗不知道你们那是怎么规定的大连这在第一次给你读文件的时候就让你签字说到会的人需要签字真的怕他们玩阴的把咱们的那个签字影印到现在的文件上<br/><br/>2010-1-6 15:38 回复&nbsp; <br/>202.97.182.* 16楼</font><br/><font size="4">1 大家心要齐,不分年龄都不签字。 <br/>&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; 2 找律师和明白人,有理有据,形成文字东西,到大商总部、大连国资委、锦州市有关部门反映情况。让社会、政府了解事情经过。<br/><br/>2010-1-6 16:53 回复&nbsp; <br/>122.68.143.* 17楼</font><br/><font size="4">各位朋友,首先我非常感谢大家看我的“锦州百货大楼买断员工心声”。说句心里话,在发此贴的时候,真的感到很无助,大家知道公司要改制的消息传了很长时间,每次听到,心里都害怕、紧张,象我这个年龄段的人,买断之后再次找到工作很难,当了营业员大半辈子,我们除了卖货无其它特长,我们又不能和年轻人相比较,有谁能招聘我们呢?自己就业,兑个摊位,补偿金的那点钱微不足道。就这样我度过了很多不眠之夜。买断方案出台后,,我所能知道的,咨询到的相关政策很少,大家知道,现在我们做什么都得以政策为依据,而这个时候,心里很乱,又拿不出对自己有利的政策,乱中容易做出错误的选择。我想,象我这种情况的人可能会很多,因此,我恳请知道政策的同行们互相照应,把自己知道的相关政策发在这里,以便让大家少走弯路。谢谢大家!风雨路上一路同行!<br/><br/>2010-1-6 19:29 回复&nbsp; <br/>123.187.60.* 18楼</font><br/><font size="4">楼上的朋友,我看到你的贴子,也写出了我的心声.我们支持你.<br/><br/>2010-1-6 21:16 回复&nbsp; <br/>123.92.37.* 19楼</font><br/><font size="4">楼上的朋友,我们支持你 有看到帖子的朋友都看看周围有没有法律顾问和对最新颁布的劳动法研究透彻的人,让他们帮助我们分析一下。现在让我们签字 什么条条框框都没有明确条文,当我们是什么。企业改制也分三六九等吗?<br/><br/>2010-1-6 21:35 回复&nbsp; <br/>221.202.248.* 20楼</font><br/><font size="4">回复:19楼<br/>大家说的太好了,说出了我们大楼人的心声,我们齐心协力,团结就是力量!为我们的共同利益而奋斗!</font><br/><font size="4"><br/>2010-1-6 21:55 回复&nbsp; <br/>123.187.60.* 21楼</font><br/><font size="4">大家好,计算工资应该是09年的1_12月的现在他们按09.2_10年的1月给我们算平均额度,这样避开了2个年度的干部的年薪.大大减少企业月平均额度.可见管理层的用心良苦.在我们身上还在往下扒皮.我们应得平均值.不能少于3300元.让大商给出买断国企的资金明细.按每个人头.地区差.我们拿3300都不算多.到这时候了,我们还不为自已想想,他们在一夜间成了几十亿的富翁了.我们应得我不给,还要踩上一脚.醒一醒吧.我们要团结.为我们的共同的利益而战吧<br/><br/>2010-1-6 22:29 回复&nbsp; <br/>122.68.143.* 22楼</font><br/><font size="4">回复:21楼<br/>谢谢大家,谢谢21楼的朋友,你不说,我还没有想到这个问题,我们人多,大家互相提个醒</font><br/><br/><font size="4"><br/>2010-1-6 23:46 回复&nbsp; <br/>119.117.200.* 23楼</font><br/><font size="4">大家一起行动起来,齐心去找领导讨个公道<br/><br/>2010-1-7 02:08 回复&nbsp; <br/>119.117.200.* 24楼</font><br/><font size="4">我们这么说也没有用,我们要选一个代表带领大家一起去找领导讨个公道,让他们给一个明确的表示,并写下字据。。只有大家齐心一起去找才会有结果的<br/><br/>2010-1-7 02:08 回复&nbsp; <br/>123.187.35.* 25楼</font><br/><font size="4">大楼的同志们,我们一直在被大商骗.你们知道企业月平均数那来的吗?你们谁拿到2150元这个价位了.是我们平时加班.加点的工资.奖金和发放的各种福利.你们记得07,08年大商都给咱们发放分红钱3200吧还有降温费吧,为什么今年没有,就是发放后我们的工资的平均值在上升.还有就是像干部们,他们分红的几十万,都点算到我们的平均值里面.<br/><br/>2010-1-7 08:44 回复&nbsp; <br/>202.97.182.* 26楼</font><br/><font size="4">员工们,联合起来。找媒体,咨询,分析,调查,取证。维护权益,决不放弃。<br/><br/>2010-1-7 14:10 回复&nbsp; <br/>113.230.136.* 27楼</font><br/><font size="4">回复:25楼<br/>如果不买断就是拿我们买断的钱给我们自己开工资!!!!<br/>抗议!!!!<br/>你们看1月6日早晨开会的情景我们就像是任人宰割的羊,哪里有压迫哪里就有反抗!<br/>我们一定斗争到底!<br/>我建议咱们员工看看本溪的做法!<br/>回复:26楼</font><br/><br/><font size="4"><br/>2010-1-7 16:32 回复&nbsp; <br/>60.14.144.* 28楼</font><br/><font size="4">光说没有用,不有劳动仲裁吗<br/><br/>2010-1-7 16:35 回复&nbsp; <br/>113.230.136.* 29楼</font><br/><font size="4">123.186.139.* 18楼</font><br/><font size="4">一,大厦员工养老保险金个人部分按社保政策扣是对的,但是大厦职工的工资是不对的,本溪市在岗职工的平均工资1254元(09年7月—12月底的基数),大厦职工现在的工资是650元,还扣除以前核定多出基本工资的保留工资50元,实际大厦现在基本工资是600,大厦却按工资1254元*8%=100.32元扣养老保险,大厦的工资就应该高于1254元,我们不是亏损企业,并且效益还很高,就是按社会最低平均工资1254元算,大厦就少给员工每月少开654元工资。<br/>二,2007年—2009年6月,本溪市在岗职工的平均工资1117元(07年—09年7月底的基数),大厦职工2007年—2009年6月的工资是550元,大厦却按工资1117元*8%=89.36元扣养老保险,大厦的工资就应该高于社会最低平均工资1117元,我们不是亏损企业,并且效益还很高,就是按社会最低平均工资1117元算,大厦就少给员工每月少开567元工资。<br/>三,2006年以前,本溪市在岗职工社会最低平均工资是862元,(2006年以前的基数)大厦员工的工资却是450元,(大厦确按工资862*8%=68.96元扣养老保险),大厦的工资就应该高于862元,我们不是亏损企业,并且效益还很高,就是按社会最低平均工资862元算,大厦就少给员工每月少开312元工资。<br/>以上是工资少给职工开资情况,再加上这么多年的利息,大厦少给职工少发多少钱?<br/>四,医疗保险也如上所述,也是不对的。<br/>五,住房公积金:按本溪市住房公积金管理办法,企业员工应按基本工资的10%缴纳个人部分,可是大厦从来也没调整过,始终按原来每月20元扣住房公积金,这样2009年应按工资的10%扣应该是1254*10%=125元,少给职工住房公积金105元,07年应按工资的10%扣应该是1117*10%=110元,少给职工住房公积金90元,06年以前应按工资的10%扣应该是862*10%=85元,少给职工住房公积金65元,这样算来,大厦又少给职工发多少钱?<br/>六,企业职工节假日上班,加班比例有错误,法定假日上班应在原日工资额加300%,一般假日上班应按元日工资额加200%,现在大厦根本没有按法律执行,现在大厦法定假日上班还按200%加班,平时加班加点不给加班费,年节期间无偿延长工作时间,动不动就让员工上一天班,一上就是一个月,不给报酬,搞活动期间,经常晚上延长时间到9-10点,没有公交车,还不给职工打车,不给报酬,这么晚下班职工没有安全,这些年大厦剥削我们员工剩余价值何止这些,我们要求大厦给我们补偿<br/>七,关于长期休养人员的工资更不合理,大厦根据什么给病休人员每月只开102元工资,长达3-5年之久,102元工资无法生存,本身就有病,还得买药,这样能生存吗?<br/>八,2000年商业大厦专制,改为大商集团,员工安置费为什么这么久不给于发放,款项哪里去啦,我们强烈要求这些年利息要一起补偿给我们。<br/>九,重大疾病保险应按规定每年每人扣30元,大厦为什么扣职工60元,这些年多扣我们多少钱。<br/>十,职工通勤费不应该打到工资里,不能当工资充数。<br/>十一。还有我们这些年的降温费款,和福利待遇,<br/>十二,我们是股份制企业,全体员工的每年分红钱都哪里去啦?大商集团给我们员工的基本工资远远超过我们现在的工资,全体员工要觉醒吧,现在工作组把上然来查他们的帐,,让员工多写奖金,越多越好,买断就能多得点钱,这些话能骗了谁啊,这是为他们赌窟窿那,现在要来查他们账啦,大家要齐心合力,不要让他们吓唬住,欠我们的钱不补给我们,我们坚决不签字,我们是终身合同,和新接收的企业也不签字,他就转不了制,<br/>终上所述,我们强烈要求大厦欠我们的一切工资,加班费,大厦专制费等等一切欠职工的给予补发。<br/>*大厦全体员工要齐心合力,上述条件不答复我们,不给我们补偿所有的欠款,我们买断坚决不签字!</font><br/><font size="4"></font><br/><font size="4">【来源】<br/><br/><a href="http://tieba.baidu.com/f?kz=691996662" target="_blank">http://tieba.baidu.com/f?kz=691996662</a><br/></font></div>
发表于 2010-1-18 22:30:00 | 显示全部楼层
国有参股改制常见,但买断取消工龄,把老员工直接撵回家还真是没听过。某个人可真有手腕啊,当年的新天百事件也不奇怪了。
发表于 2010-1-19 09:41:00 | 显示全部楼层
大商不这样,早黄了。企业就是这样,才能成长。
发表于 2010-1-19 13:23:00 | 显示全部楼层
提示: 作者被禁止或删除 内容自动屏蔽
发表于 2010-1-19 13:29:00 | 显示全部楼层
<p>大商全国遍地开花,你失望了,哈哈.</p>
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